
Уважительность причин отсутствия работника на рабочем
месте может быть подтверждена им любыми средствами доказывания, предусмотренными
ГПК РФ.
Уважительность причин отсутствия работника на рабочем
месте может быть подтверждена им любыми средствами доказывания, предусмотренными
ГПК РФ.
Приказом Минтруда России от 18.12.2020 года № 928н утверждены Правила по охране труда в медицинских организациях (вступают в силу с 01.01.2021 года и действуют до 31.12.2025 года).
Требования Правил обязательны для исполнения работодателями - юридическими лицами независимо от их организационно-правовых форм и физическими лицами (за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) при организации и осуществлении ими деятельности в области здравоохранения.